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第142章 指点二合一（第2页）

杜晨道：“你说。”

小女生道：“刚刚看他们的表演，虽然挺好的，但是他们演的和视频上都不一样，为什么是进步？”

这个问题其实是很多人想问的。

杜晨反问了一句，“你是新来的吗？”

小女生点头道：“嗯，刚签约，还没演过作品，在公司学习。”

杜晨点点头，对小女生道：“从来没有谁演的戏，一定是正确或唯一的。”

“演员的责任，是把一个人物，把一段情绪演绎出来。”

“那么首先要做的就是理解这个人物，和这一段的戏，然后由内而发的演绎。”

“刚刚他们四个，所表演的表是他们自已对角色的理解，或者说剧本上的角色模样，然后由内而发的演绎。”

“所以他们演的，和我不一样，一点问题都没有。”

“刚刚他们四个人的表演，演技或许稚嫩了一些，但是整个表演很流畅。”

“如果刚刚是剧组试镜，导演会从他们之中找最合适的，但不会因为他们不专业而淘汰他们。”

“如果把他们刚刚这一段戏，放在荧幕上，观众或许会不喜欢他们演的角色，但一定不会嘲笑他们的演技。”

杜晨说完，杨密率先鼓掌！

接着全场都响起了掌声，同时他们也都在思考着刚刚杜晨说的话！

在看那四个人表演的时候，他们就发现了问题。

虽然演绎的和视频上的不一样，但整个过程，真的没有太多问题，当然，不是说他们演的有多好，多有神韵，那肯定是和杜晨相差十万八千里。

但就说演技上的处理，不会给人感觉有画蛇添足或者情绪不到位的感觉！

整个过程都很流畅！

缓了一下后，所有人都有了自已的思考，这时候才反应过来！

刚刚杜晨只是给四个同事指点了一下，他们的改变竟然发生质的变化！

这哪怕是在学校，学习表演的时候，也是一个个的指出表演的问题，然后一遍一遍的演，根本不会出现第一次表演和第二次表演，完全不一样的情况！

但在杜晨这里出现了，同一个人，两次的表演，两次本质的不一样！

卧槽！

台下的人都很激动，一些聪明的人，刚刚都录音了。

虽然台上的四个同事，是杜晨一对一指点每个人核心问题的，但他们至少也可以起到参考作用呀！

杨密看到这一幕，一个悬着的心也是放下来了。

她还担心杜晨没办法适应这种演技青涩的年轻人圈子，结果是狠狠地给这些人上了一课！

甚至.....杨密自已都有些脸红，她坐在这里，都好像学到了一些东西。

但想想也不奇怪。

如今的杜晨，只是人脉底蕴还不够，但在成就和演技上，早就超过了她这个老板。

（是超过，超过，超过，重要的事情说三遍，别看错，一字之差千里之隔，影响理解。

）

……

“你们下去吧。”

杜晨朝朝四个人挥挥手道。

“谢谢晨哥！”

“晨哥我一定会记住你的话！”

“晨哥，谢谢你！”