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第74章 策试取小吏（第1页）

汉代察举制中其实也有策试这一项，只不过是以举荐为主、策试为辅，且不论策试结果如何，基本不存在有人因此被黜落的情况。

至于举荐权，自然是掌握在以皇帝为首的各级官僚权贵手中了，所以一般没有门路的寒门布衣，几乎没有任何被察举的可能性。

夏侯羲自认不是什么大慈善家，他可不是单纯发善心才想给这些寒门士子一个出头的机会。

他想此时引入科举制自然也不是突发奇想，往远了说嘛，是为了稳定曹魏日后政局，往近了说——此时行此举也是为了解决眼前亟需摆平的难题。

如今整个天下已经烂了个七七八八了，要知道有怨念的可不止是寒门士子，普通老百姓才是占大头的那个。

其实要他说，还是上位者太不当人了……

中国古代的农民拥有着最淳朴的性格，他们勤劳踏实又能干，只要日子过得下去就绝对不会妄生事端。

偏偏这东汉末年一边是接连不断的天灾，一边又是极尽压榨的门阀贵族，皇帝自觉自已生活水平低了、还要拔高，手握大权的宦官自然也不甘落后，许多百姓已经被逼到了绝境……

寒族仕途无门，庶民生存无望，所以才有了浩浩荡荡的黄巾起义。

而黄巾起义的兴起究其根本是基层治理的失序——

夏侯羲想做的，便是重建基层秩序！

远的暂且不说，东莱至少要做到焕然一新、改天换地才行。

所以在他看来，现在急需的并不是像戏忠、荀攸这样的人，即使内政技能点还没点亮，也没有必要把这俩人放到县乡历练，属实是有些大材小用了……

以他们的能力，当个县令肯定是没什么问题的，可既然能挑选出更合适的，又何必非要送身边人去受累呢？

这俩都是他费尽心思挖来的大才，就算他们自请要去当县令，他都不会同意的，不为别的，单纯觉得有点明珠弹雀而已。

目前他最想要的是一批小吏，也就是相当于现代的基层公务员或者办事员。

不需要他们多有才华或者读过多少珍藏的典籍，只要研习过四书五经、能识得绝大多数常见的字，就已经很够用了。

再者说了，兴建招贤馆之前，他和曹操就做好心理准备了，知道肯定是招揽不到什么大才，起码这个时候是肯定没戏的……

那有人问了，何必还要多此一举呢？

好吧并没有人问，他自问自答……

夏侯羲自然是不必再赘述，曹操则是因为他的蛊惑、再加上为了提前打造千金买马骨的好名声罢了。

所以被蒙在鼓里的就只有初入职场的菜鸟戏忠了……

不过这事只要天知地知、他和曹操知就行，万一小戏知道了生他们俩气怎么办……

夏侯羲回过神来，越想越觉得有些莫名地心虚。

见戏忠这般激动，他倒是也来了倾诉的欲望，果然——他就知道小戏肯定是第一个支持响应他的。

“羲以为可令东莱当地官吏中政绩斐然之人出题，一是需考察简要经学，二是结合各县状况考察时务之策，前者为初试，占十中之三；后者为复试，占十中之七。”

“两者相合统计得分，其后依据所需名额，取分较高者以任其职。

志才以为如何？”

戏忠听着倒是有些耳熟，脑子里突然灵光一现，“可是‘阳嘉新制’？”

夏侯羲含笑点了点头，“正是，志才博识，昔日左公之议甚妙，羲以为自可为吾等所用。”

是的，很多人以为科举制是隋朝开创、唐朝继承并完善，实则不然。

早在阳嘉元年即公元132年，汉顺帝便采用尚书令左雄建议，改革察举制，规定察举孝廉要先经考试，创立分科考试制度，与后世科举之法无异，这便是“阳嘉新制”

。

新制推行后果然成效斐然，时人皆言“察举清平，多得其人”

。

其中，阳嘉二年拜郎中的陈蕃、李膺、陈球三人皆为一时名臣，政绩卓著、名震天下，为士人领袖，名列“三君”