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第23章 忙备考 上山城（第5页）

从李主任办公室出来，谭卫兵又分别和其他的几位参加遴选的领导和兄弟打电话祝贺或安慰，并且邀请大家在14号来平湖大酒店聚聚。

随后又给二哥李长军打电话就说：“二哥，您的理论功底深，政策水平高，周末抽点时间给我们几个说说面试的备考技巧。”

二哥说周末可以找个半天时间聚聚，到时候电话联系。

对报考市纪委的乡镇小向，谭卫兵叫他明天周五下午就可以下来，在平湖吃住都没事。

小向说周五还有点事，想回下老家。

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周六上午小石先到，他报考的政法委办公室，招两个办事员，他排名第三，基本上是同一个起跑线。

十点多钟小向也到了，我给小向安排一个住宿后，就带他到茶室聊天。

而付镇长说要到中午来吃饭，而纪委的那个兄弟说有事来不了。

谭卫兵首先说了为什么想聚一下，不论是否遴选上，至少我们都是积极进取的人，志同道合就要互相帮助，聚一下，互相谈下面试的知识，彼此取长补短，争取都能考出好成绩。

谭卫兵也请长军局长和付镇长给我们讲一下他们对面试的一些理解，他们的能力不容置疑，他们的言论也许就有醍醐灌顶、茅塞顿开的功效。

接着就请他两个说说自己对面试的一些了解，以及面试的技巧和注意事项。

最后谭卫兵也谈了面试的技巧，语言有条理，言词有逻辑，眼神有交流，声音有顿挫。

具体的面试，如果是自我认知方面就结合自己的经历实绩等来谈；如果是组织活动类就是“事前调研事中实施事后总结”

；如果是热点时政等回答常采用三段式，“是什么？为什么？怎么办？”

，这和我们写议论文一样，论点鲜明，论据充分，摆事实讲道理、举例子列数据。

中午付镇长到了，在桌子上谭卫兵说：“今天专门请到付镇长，请他给我们讲解他对面试回答技巧的独门秘籍，大家鼓掌欢迎！”

付镇长谦虚地说没有什么技巧能传授的，但他还是从自己参加的面试工作出发，讲了考官心理和给分的标准，对参加面试的几个人启发很大。

周日中午二哥终于挤出时间过来谈了两三个小时，他们一直在饭桌上边吃边聊，小石、小向也从这两天的学习谈了感受和感悟。

通过这次的交流大家都有收获，二哥就说，听了大家的理解，也开拓了他的思路！

在工作学习中，时间又来到面试时间。

余主任带领他们四个人还是提前一天到达市委党校。

八月二十一日上午七点半统一集合，先分成三组，然后再抽签排序，谭卫兵是序号第6。

二哥李长军也是这一组，他是9号，恰恰在中间，不好也不坏。

等到谭卫兵进到面试大厅，他走到考生席后，面向考官席深深地躹躬，速度适中，然后站起来再次看了几位考官。

坐在椅子上后，他面向主考官微笑点头，表示已准备好。

主考官说我们是三道题，时间十五分钟。

题板就是在下面抽屉里，你拿出来看了后，准备好了就可以答题。

于是我从抽屉里拿出题板，我看了三道题分别是：一是你怎么看待团结就是力量这句话？二是你负责一个项目，有两个同事因工作观念不同发生争吵到水火不容，你怎么办？三是你为什么参加这次遴选考试？

谭卫兵在草稿本上快速把三道题的答题要点罗列出来，用时两分半钟。

然后他说：“报告主考官，6号考生已准备完毕，现在是否开始回答？请指示！”

团结就是力量，先表达的我是团结就是力量的坚定支持者赞同者。

然后举的一张纸，轻轻一撕就撕开，对折几次后，根本撕不烂，如果再继续对折几次，不仅撕不开，可以承担几百公斤的重量。

再举例红军长征时期张国焘搞分裂不仅给红军造成重大损失，个人也沦为叛徒。

又比如大国重器，大国力量，靠的是团结，靠的是齐心协力。

最后总结在实际工作中怎样发挥团结的力量，从明确共同目标出发，以个人魅力的引领、团队文化精神的培育、组织纪律的保障和有效沟通为抓手来促进团结！

矛盾的化解就是加强沟通，寻求共同点，分析不同点，彼此尊重互相学习。

分析工作观念不同，是受自己的眼界阅历以及对待工作的角度不同造成的。

三人行必有我师焉。