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第69章 看似正常其实已经（第2页）

至于为什么这么拼命，因为她独身带一个十四岁的感染者儿子。

她的丈夫因为矿石病去世了，但她儿子的医疗保险和学费仍然高昂。

所以，苏里埃尔在表达了自己的愿望之后，玛露莎其实已经有些动摇了。

据弗洛拉女士的描述，那个医药公司的产品很能打，但是奉行的是神秘主义，所以不能随意安排人过去，很容易会被认为是挑衅。

作为一个期待合作的势力，阿特拉斯至少应该向对方展示尊重和一部分专业素养，不然合作很难谈下来。

所以过去交流的人选还真的得是总裁或者副总裁这个级别的。

于是玛露莎说：“可以去，但是只能您和弗洛拉女士当中，只能去一个。”

接下来，苏里埃尔使用老板卡，弗洛拉打感情牌，各说各的，谁也说服不了谁，结果还是用了抽签的办法。

苏里埃尔赢了，她的赌运一直很好。

弗洛拉失意体前屈，趴在地上嗷嗷叫，“不要啊！

我的带薪假期——可恶的魔女，我要申请仲裁！”

苏里埃尔：“我一票否决。”

弗洛拉：“啊啊啊啊我的假期——”

苏里埃尔：“哈哈哈哈哈哈哈！”

玛露莎：“……你们两个都给我出去。”

玛露莎是公司里为数不多的正常人，正常在她情绪稳定，连续五年获得了公司年终发放的精神损失费，就连心理咨询室的医生都觉得她稳定得像个奇迹。

虽然她也有可能是在遭逢巨变之后疯了，但我们都知道有一种人不会被挫折打败，她只会越挫越勇。

不论是不幸的婚姻，不幸的家庭，不幸的生活，不幸的工作，不幸的命运，都不会压垮她。

所以玛露莎在这两人无视了她的话继续向对方输出之后，抄起桌子上的台式电话就往两个人的脑袋上砸。

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“***给**出去！

我**还要加班！”

“*******”

“（不堪入耳的语言）”

弗洛拉和苏里埃尔抱头鼠窜，跑到走廊上才逃过一劫。

弗洛拉：“她这样真的没问题？”

苏里埃尔说：“这你就不懂了，这是我们的企业文化之一。”

弗洛拉：“什么文化我怎么不知道？”

苏里埃尔：“受不了了就别憋着，发疯只会让你的精神更健康。”

在说什么啊，这个人。

说到底手下的员工被你折腾成这样你还有理了？小心工会知道了来告你啊。

阿特拉斯的下班时间是下午五点，加班要先在系统里申请，批准了之后才能加班，每个月都有固定的加班上限——主要是为了防止卷王在公司里疯狂捞钱。

没必要，真的没必要，一份在神经病老板手底下阴暗爬行的工作罢了，这有什么拼命的必要吗？哦，没钱啦，那没事了。

前往电梯的路上会经过总裁办公室，希菲尔已经站在门前，将手里的饭盒递给她，说：“你不用去食堂了，我给你打了一份热的上来。”

希菲尔一般不会帮苏里埃尔打饭。

但苏里埃尔就像她会做的那样，苦着脸接过来，说：“我本来还想去食堂休息一会儿的……”

弗洛拉嘲笑她，“究竟是谁没办法在吃饭的时候偷懒呀，哦~是我们伟大的总裁小姐——”

她拖拽着恶心的尾音，下楼了。

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