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因为…他们早晚也会进阶开窍期啊！

！

余雅彤也想不到，自己入职第一天，全研究所的同事，都陷入了跟她同样的精神状态。

而始作俑者夏安，对此是丝毫不关心，反而还有些不满。

夏安看着智脑页面：【啧。

这最后25％的内容太复杂了，他们至少得开灵期圆满才能接手。

而且还得至少十个人以上，一起合作。

】

他无奈摇头：【而且十个人干的，到时候效率可能都没我的一半。

】

实在是太菜了啊！

夏安垂眸看向小殷：【小殷，来点开灵期的数据。

】

小殷精神抖擞：【遵命~】

下一秒，夏安眼前就跳出开灵期的排行榜页面。

除去他和霍殷。

排名第一的是诸葛白，进度81％。

翁向珊跟他差不多，进度78％

而第三名是龙丽，进度却是断崖式下跌，只有60％。

后面的的人更是连60％都没有了。

整个研究所101名助理，平均进度连50％都不到！

夏安眉头紧皱：【这不行。

让他们开始重点修炼开灵期，快点把神识练出来，才能进行更多的实验和研究。

】

【对了，到时候看看谁有空，让他们研究一下有没有快速提升开灵期修为的方法。

】

小殷：“……”

哪里还有人有空！

它在心中吐槽了一句，还是听话地将这道指令传达了下去。

夏安不知道，自己这随口一句话，又让助理们如何哀鸿遍野。

他最终还是不太满意地关掉了排行页面，转头打开邮箱，看看有没有什么好消息。

还别说，这群小助理现在倒确实能隔三差五给他弄出点小惊喜。

夏安昨天收到小助理的文件。

他交代的炼器流水线机器，现在已经有了第一个成果！

助理们率先研究出来的，就是半自动熔炉！

可以代替熔炼灵矿的步骤。

这台机器只需要一个小时的时间，就能代替100名助理1个小时的工时。

加起来那就是一百个工时。

效率翻了一百倍！

夏安对这结果十分满意：“不错不错。

给他们发奖金。”