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第163章 英才尽揽（第3页）

“没问题。”

聊完和大学合作的事情后，竹下雅人又说起国际化的问题。

“你准备什么时候去美国？”

“一周后吧，目前星海代工那边还有部分业务需要调整。”

“嗯，到时候我为你送行。”

郭士纳的角色，有点类似于帮助华为完善管理制度的IBM，属于星海半导体的大功臣。

如果没有他，公司还不知道要混乱多久呢。

“没必要，只是去个美国。”

“行，听你的。”

视察完半导体这边后，竹下雅人再次回到松本制造。

他要等美国的电话，简单了解一下那边的情况。

“社长，已经按照您的指示，成功在美国建立分公司，并且挖角了王安电脑的中层管理钱伯森先生。”

王安电脑，目前依旧可以和IBM较量的大公司。

不过王安电脑的董事长王安，家族思想过于浓厚，导致王安电脑的管理非常分裂。

也正是因此，松本制造才能很简单的挖角成功。

当然，这也和松本制造给的职务有关。

进入松本制造北美分公司之后，他立马任职副经理，负责旅行箱的市场业务。

“重点培养，等你回来的那一天，就是他接任北美分公司的时候。”

钱伯森现在还籍籍无名，但他未来将会担任思科的董事长。

正是在他的领导下，思科最巅峰时期市值高达6000亿美元。

当然，这里边大半都是泡沫。

但就算如此，钱伯森也非常的优秀。

他接手思科时，思科只是个几亿市值的小公司。

他离开后，思科已经成长为市值过千亿美元的巨头企业。

至于后世思科不思进取，市值甚至开始退步。

这就跟钱伯森没有太大关系了，主要是华尔街那帮人太过贪婪。

科技公司赚钱不爱进行研发，早晚都会被市场抛弃。

“是，社长！”

小林博明心里已经隐约意识到了这一点，并没有感觉惊讶。

他反而很好奇，自家社长究竟是通过什么途径知道的钱伯森，能力确实很出众。