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第6章 同类（第3页）

Joseph边说着边进了办公室，江浸月望着他的背影，心中一暖。

雪后初晴，阳光肆意地照进落地窗，办公室里嘈杂的交谈，忙碌的脚步，把所有还在梦里的人拉回现实。

10点企划会，设计开发部全员到齐。

会议室的长桌上铺满了各大秀场的款式图，2米宽的白板上用蓝色和红色的马克笔写满了按波段整理的时间计划表。

两个设计师推来了自己工位上的灵感版，上面贴着她们team加班一周赶出来的线稿。

Joseph走近扫了一眼，轻轻摇头。

“我要的不是买手设计师，你们有能力做原创，你们可以做的更好。”

他的目光落在Andy，Linda身上，她们低着头，一言不发。

“我知道你们习惯了走捷径，但过度的借鉴，只会毁了你们的创造力。

从去年9月到现在，咱们已经磨合了一个季度，相信你们也知道我的原则。”

江浸月看着Joseph，他语气温和，脸上没有半点愠色，和她的老上司Mandy风格差异很大。

Mandy对手下的设计师从来不留情面，如果谁上交了敷衍、不合要求，甚至是有抄袭嫌疑的作品，她都是劈头盖脸地痛骂，言语之激烈，让人尊严扫地，颜面全无。

经常有设计师哭着走出她的办公室，有一次，一个刚入职不到一个月的男设计师，受不住她的羞辱，气得直接冲出公司，甩手不干了。

连办公桌上的私人物品都没拿。

江浸月的手绘稿，也被她撕毁过几次，不过那都是她刚入职那年的事儿了。

后来她的经验越来越丰富，设计出来的作品也有了自己的风格特色，Mandy很是满意，对她的态度和善了许多，私下还请她吃过几次饭。

她虽然严厉，却是个惜才爱才之人。

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这次工作调动，是因为北京地区的品牌业绩连续3年下滑，公司礼貌地请走了负责北京业务的总监，从国外挖来了Joseph，又安排各大区调拨最出色的设计师支援北京。

江浸月本就是北京人，设计能力之强是连公司老总都有耳闻的，Mandy虽不愿放人，也只能忍痛割爱，顺了总部的人事调动安排。