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第227章 外交官的培训与派遣（第1页）

随着联盟的不断发展，苏缘意识到，除了技术和修炼上的合作，还需要加强各宇宙之间的外交联系和和谐共处。

因此，他决定创建一个外交官培训计划，为联盟培养专业的外交人才，确保联盟内部的和谐与合作。

在天元宗的一次全体会议上，苏缘向大家提出了这个构想：“各位道友，为了维护和增进我们联盟的和谐与合作，我提议创建一个外交官培训计划。

通过这个计划，我们将培养一批专业的外交人才，派往各宇宙，负责处理各类外交事务。”

沈清远长老表示支持：“掌门的提议非常有必要。

外交官的培养将大大提升我们的外交能力，促进各宇宙之间的交流与合作。”

李穹也说道：“师父，这个计划非常重要。

我们需要专业的外交人才，来处理联盟内的各种事务。”

为了确保外交官培训计划的顺利实施，苏缘决定成立一个专门的培训委员会，由天元宗和联盟内各大文明的专家组成，负责制定详细的培训计划和方案。

在委员会的第一次会议上，苏缘提出了培训计划的初步构想：“我们的目标是培养一批专业的外交人才，能够处理各类外交事务。

首先，我们需要设计一套全面的培训课程，涵盖外交礼仪、谈判技巧、文化交流等内容。

其次，我们需要挑选有潜力的修士，进行严格的选拔和培训。”

林雪补充道：“我们可以邀请一些有经验的外交专家，担任培训课程的讲师，分享他们的经验和技巧。”

一位来自新文明的教育专家也提出了自己的建议：“我们还需要设计一些实战演练，通过模拟外交场景，提升学员的实际操作能力。”

苏缘点头表示赞同：“这些建议非常重要。

我们将会在培训计划中加入相关内容，确保外交官的培养质量。”

在培训委员会的指导下，各大文明的专家们开始设计详细的培训课程。

这些课程涵盖了外交礼仪、谈判技巧、文化交流、语言学习等多方面内容，旨在全面提升学员的外交能力。

林雪在一次课程设计会议上说道：“我们的课程设计需要注重理论与实践的结合。

除了课堂讲授，我们还需要安排一些实战演练和模拟谈判，提升学员的实际操作能力。”

一位外交专家补充道：“我们可以设计一些跨文明的交流活动，让学员们亲身体验不同文明的文化和习俗。”

在天元宗的训练场，一批经过严格选拔的修士开始了他们的外交官培训。

苏缘亲自主持了开班仪式，向学员们寄予厚望：“各位，你们是联盟未来的外交官，肩负着维护和增进联盟内部和谐与合作的重任。

希望你们能够认真学习，掌握外交技能，为联盟的发展贡献力量。”

为了提升学员的实际操作能力，培训课程中特别安排了一系列实战演练和模拟谈判。

学员们在模拟场景中进行角色扮演，体验各种外交事务的处理。

在一次模拟谈判中，李穹担任主持人，安排学员们分别扮演不同文明的代表，进行一场关于资源分配的谈判：“各位，现在我们进行一场模拟谈判，主题是资源分配。

希望大家能够运用所学的谈判技巧，达成一个双方满意的协议。”

一位学员扮演的文明代表说道：“我们希望在资源分配中获得更多的灵材，这对我们的修炼非常重要。”

另一位学员则提出了对等交换的建议：“我们可以提供一些珍贵的丹药，作为交换，以确保资源的公平分配。”

通过这样的模拟谈判，学员们不仅掌握了谈判技巧，还学会了如何在复杂的外交环境中找到平衡点，达成共识。