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第116章 接手归途集团（第2页）

财务总监和人事部总经理频频颔首，下方的一众高管们更是掌声雷动，不绝于耳。

我的此番提议犹如一石激起千层浪，令在场的所有高管皆是兴奋异常。

要知道，如今公司内有相当一部分高管并非本地人士，居无定所成为了他们心头的困扰。

正因如此，我深知此次必须下血本，给全体员工注入一剂强心针，让他们对为归途集团效力充满信心，并给予他们更为丰厚的回报。

唯有如此，方能激励他们全力以赴，心无旁骛地投入到工作之中。

“还有就是，以后开会尽量少点，别学那些企业，没事就开会，高谈阔论，怎么？显你有文化了？员工的时间不是时间啊？从现在开始我规定的，每个部门开会不准超过十分钟，要在前一天整理好资料再开会，车辆浪费员工的下班或者上班时间，以前的指纹签到机取消，改成刷脸机，每月可以超过三次机会有其他原因不能到公司，如果有特别的情况，可以和欣兰副总请假，我们不准扣工资，明白么？财务总监？！”

“明白！

张总！”

这次财务总监说话可是带着兴奋的，就像打了鸡血一样。

“对了，我今天说话是不是有点多了？我怎么感觉我更年期到了啊？”

在场的所有高管突然笑起来，让本是严肃的会议变得轻松起来。

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王曦和欣兰也笑得捂住了嘴。

“呵呵，多和谐？多融洽啊？我觉得这就应该是公司该有的样子，不管你们以后如何，去哪里，但一定要记住，在归途集团你们是快乐的工作，而不是道貌岸然，勾心斗角，相信这次会议会带给你们不一样的地方，好啦！

还有什么问题没有？”

我看向在座的所有高管问道。

“那个…我是后勤部的庄周，主要负责公司的采购工作，我想问一下张总，能否加强一下后勤人员，真的太少了”

“嗯，你提的意见不错，很多公司对于后勤部门并不是看好，所以只是一个牌子而已。

它与国有企业不同的地方就是，没啥用处，私有公司的采购基本上都是一些办公用品，或者公司的一些日常维护，而我们公司欠缺的就是这一点，所以这次我允许你挑选公司内部人选，但一定要保证他们的积极性，别把七大姑八大姨都叫到身边，到时候管理上肯定会出现漏洞。

“嗯，明白！”

“你们还有什么问题么？如果没有，我将介绍一下我们新来的几位同事”

我指向刚进来的陆辉，关鑫源和石阳，然后说道：“他们是陆辉，关鑫源和石阳，都是我公司的人员，这次招募他们来这里，就是为了公司以后的运作更好，可能你们暂时不认识他们，但以后都会在一起工作，学习，慢慢的相处，放心吧！

只要他们在，相信你们会明白我的意图，这次员工福利就是他们做，而陆辉以后就是公司副总裁，负责员工小区的建设”

。

“我去，玩真的啊？”

“这张总竟然对我们如此的好”

“是啊！

以后我们员工不用再苦恼房子的事了”

“正好我打算以后到退休都在这里，那也不去了！”

“去哪？哪有这样的老板能这么对待员工的？我才不走呢！

打死不走！”

会场内的议论声再次响起，但这次却与之前截然不同。