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“这样不行啊,长期以往岂不是让他们以为,我们有义务白养着他们,养出一群懒汉…
基地必须进行改革才行,这样下去可不行。”
谢东有些严肃的说道“你们有好几个高管出身的,都说说你们的意见。”
陈玉雅沉思一下“东哥我认为可以增设一些新的部门。
比如可以设立保卫部,把城门执勤的队伍划进去,再增加一些人手。
如负责治病的卫生部,负责环境卫生环卫部,农业部也可以增加大量人手,用以开发别墅区之外的土地,种植粮食蔬菜。
负责计算机方面的信息部门,将咱们基地的后勤物资,人事,考勤等都进行信息化,每人弄一张考勤卡。
开荒部并不是每天都要外出搬运物资,所以只需要留下一些骨干,其他人划到其它部门。
需要外出搬运物资的时候,再从其它部门抽掉人手。
计算机人才,就让他们在基地里组建一个局域网,让基地实现信息化管理。
若是有通信方面的人才,就让他们看看能否让基地在一定范围内实现通信,要不然去山脚下叫个人还得靠腿跑下去。
水电方面的技术人员,就成立水电部门,负责基地里的水电事宜。
还可以成立一个建筑部门,负责基地里的建筑,装修等等。
工程师就放到工程师该待的位置,咱们基地各种人才都有,不应该浪费人才,而是应该让他们发光发热。
上次救回来的幸存者中,就有不少女大学生。
可以让她们进入各个部门担任文职工作。
所以…我认为基地里的每一个人,都应该有自已的工作。
除了每周休息一天,其它工作日都要打卡上班,没打卡上班偷懒的,就没办法在食堂打卡吃饭。”
陈玉雅的话听得谢东连连点头“哈哈好…真不愧是我的美女总裁,玉雅宝贝你的建议都非常好,其她美女有补充的吗?”
“东哥我补充一下,我认为既然已经弄出了考勤卡。
那干脆就推出工资制度好了,根据不同的工作给开不同的工资。
技术含量高的,危险性高的工作就给多一点,其它的就发少一点。
食堂的饭菜标出价格,刷卡付钱吃饭。
另外还可以开设一个小卖部,把从超市搜刮回来的零食饮料,烟酒,日用品等放到小卖部进行售卖。
这样可以最大限度的,刺激基地人员的积极性。
我们还可以鼓励基地中的男女结婚生娃,给予一定的奖励。
这样就可以让基地更有活力,不至于死气沉沉。”
“好…雨婷的意见也非常好。
既然这样,那这次的改革,就有玉雅和雨婷两人负责,其她美女进行辅助。
务必在三天内完成改革,三天后我要看到一个充满活力的基地,明白了吗??”
“东哥…我们明白…”
“嗯…好,那吃完早餐就都忙起来吧。”
谢东看着这群能干的美女很是满意,没有一个花瓶。
“哦…对了,洛雨留下来照顾小豆豆吧,顺便也照顾一下我。”
“是…东哥。”
凌落雨咬了咬嘴唇说道,对于大老板的安排她可不敢反对。
其她美女白了他一眼…
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